为积极应对就业市场新挑战，扎实推进2025届毕业生就业工作，5月8日，土木工程系组织召开2025届毕业生就业促进会，全系教师深入分析行业趋势，共商就业帮扶举措，助力毕业生高质量就业。会议由土木工程系党支部书记李秀君主持。
会上，李秀君老师结合当前经济形势与土木工程行业动态，系统梳理了就业市场的机遇与挑战。她指出，随着新型城镇化、智能建造等领域的快速发展，毕业生仍需提升核心竞争力以应对激烈竞争，要强化学生的职业技能与就业适应性，并呼吁全系教师共同发力，构建全员参与的毕业生就业支持体系。
系主任张治国强调，就业工作应贯穿人才培养全过程，建议将毕业设计、实习实践与职业规划深度融合，引导学生提前对接行业需求。他提出，导师在毕业设计指导中应融入就业导向，帮助学生明确职业定位，同时加强校企协同，拓宽就业资源渠道。
与会教师结合所带学生情况，分享了就业推进经验，并就难点问题展开研讨。大家一致认为，需进一步落实分类帮扶机制，针对考研、考公、求职等不同群体提供差异化指导；对就业困难学生建立“一对一”跟踪档案，实施动态帮扶。此外，与会教师建议深化产教融合，通过“企业导师进课堂”等模式，缩短学生与岗位需求的差距，同时挖掘校友资源，搭建更广阔的就业信息平台。
本次会议明确了2025届毕业生就业工作的重点方向，凝聚了全系教师的共识与力量。下一步，土木工程系将持续优化就业服务体系，创新就业指导模式和方法，以更务实的举措为毕业生就业保驾护航，全力实现“稳就业、优就业”目标。
会议现场照片