为帮助学生骨干把握行业趋势、明确成长方向，11月21日下午，由环境与建筑学院团委、学生会、研究生会、学业发展中心联合本研党支部、心理分中心、学院党校、“一站式”学生社区楼委会主办的“学生骨干培训计划”第二讲“变革与机遇：大建造行业的破局之路”在516号图文信息第一会议室顺利开展。本次讲座邀请到上海宝冶集团吴宏与上海城建数字产业集团李慧两位行业专家接力开讲，学院学生骨干及相关专业学生积极参与。

讲座伊始，吴宏首先登场，向到场师生致谢，并结合自身近20年的人力资源从业经验点明大建造行业“变革中孕育机遇”的核心主题。他从企业人才需求视角出发，结合上海宝冶集团的发展实践，分析了行业人才从“专业技能”向“综合能力”转变的趋势，并分享了企业在人才招聘、培养与发展中的核心逻辑；随后围绕“识变”与“应变”，梳理出大建造行业从“传统建造”向“智能建造”升级等三大转变，并给出“构建复合知识体系”“保持终身学习习惯”的成长建议。分享结束后，吴宏与现场同学简单互动，随后进入下一主题。

稍作休整后，李慧接棒开讲，她聚焦数字技术赋能行业转型，为同学们带来“数字孪生城市”建设的前沿内容。结合自己主导的数十项智慧城市标杆项目经验，她详细讲解了BIM、GIS、大数据与物联网等技术在行业中的落地应用，用具体案例让同学们直观感受到“智能建造”给行业带来的深刻变革；同时进一步补充了技术驱动下行业人才需求的细分变化，在此基础上提出“主动拥抱新技术，在专业学习中融入数字思维”的具体方向。在“求变”环节，李慧结合自身获得“数字中国最佳女性榜样人物”等荣誉的经历，鼓励同学们将个人发展与行业趋势结合，在校期间积极参与科创项目和行业实践，在实战中积累经验、明确方向。

讲座最后，李慧号召同学们抓住行业变革机遇，将个人成长与行业发展同频共振，并对同学们未来在大建造领域的发展寄予厚望。

本次讲座让同学们从人力资源和数字技术两个维度深入了解了大建造行业的前沿动态，为大家规划职业发展、提升综合能力提供了清晰指引，也为学院学生骨干培训计划注入了行业实践的鲜活养分。